派遣会社と派遣コーディネーター|派遣の最新ニュース
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派遣会社というものは、大きく２つにわけ、派遣で働きたいという人と、派遣で働く人材が欲しいという企業とをサポートする仕事をしています。また、派遣コーディネーターというものは、派遣会社の内勤スタッフとして、登録受付や面接、登録スタッフへの仕事案内、マッチング業務を担当しています。ここでマッチング業務の説明を簡潔にいうと、派遣先の企業の仕事を、登録している派遣スタッフに紹介し結びつけるという業務です。場合によっては研修などによってスキルアップの手伝いをしたり、企業への派遣後の仕事や給与などの相談に対応するなど、全般にわたって面倒をみることもあります。
また企業などに営業をして、派遣先企業からの仕事を受ける仕事をしている人を一般的に営業担当者といい、この営業担当者がコーディネーターの仕事を兼ねている場合もあります。しかし、多くは派遣コーディネーターとよばれる人が登録者と派遣先企業のお仕事を結びつける仕事をしています。
派遣コーディネーターは特別な資格は必要ありませんが、さまざまな職種に関する深い知識が必要となってきます。ですが派遣会社での就業経験がある人や企業での採用業務、営業業務・営業アシスタントの経験があれば即戦力として働くことができます。派遣先企業の営業担当や登録スタッフとのやりとりが多いので、コミュニケーション能力は必要となり、派遣社員が悩んでいたり、迷っていたりすることがありますので、それに対して的確な対応が求められるため、対人能力も必要となります。
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■ 派遣の仕事情報のつかみ方
派遣の仕事情報を探すのに一番手っ取り早いのはインターネット（PC、携帯WEBサイト）だと思います。有名な検索サイトから条件を入れて検索する方法もありますし、専用の派遣の仕事を探すサイトから検索する事も可能です。専用のサイトは自身の条件を設定し、保存する事も可能なので短い時間で検索できてとても便利だと感じます。しかしインターネット（PC、携帯WEBサイト）には膨大な量の情報があるので注意しないといけない点がいくつかあると感じます。
まず、派遣の仕事を紹介しているサイトによって更新の頻度や仕事件数が違います。
■ 派遣での話題ニュース
派遣での話題ニュースは、1〜2年ほど前から不況でどんどんリストラ傾向にされました。派遣での話題ニュースの第1位ともいわれ働く場がなくなりました。これによって派遣での話題ニュースにもほか派遣村などとなづけられました。いまでも派遣での話題ニュースは薄れましたが、不況で仕事探しはまだまだ続きます。当時の派遣村はどうなっているのでしょうか。
■ 派遣から正社員へ
派遣と聞くと、あまりいいイメージを持たない方が多いのではないでしょうか。実際、私は職業柄多くの求職者にお会いする機会があるのですが、ほとんどの方が派遣に対してマイナスイメージを持っている事がわかります。
これだけ、派遣のイメージが悪くなった原因はやはり「日雇い労働者」＝派遣という図式をTVや雑誌などで多く扱われ、世間一般での派遣のイメージになってしまった事が挙げられるのではないでしょうか。
ここ数年、我が国では深刻な就職難と言われています。
■ 派遣関連の法律
派遣業(労働者派遣事業)というものは、派遣元事業主が自己の雇用する労働者を派遣先の指揮命令を受けて、この派遣先のために労働に従事させることを業として行うことをいいます。この定義に該当する人材派派遣業者は、労働者派遣事業の適正な運営の確保、また派遣労働者の就業条件の整備等に関する法律の適用を受けます。この法律は略して、労働者派遣法、派遣法と呼ばれています。
派遣業者は、1975年頃から急速に増え始めました。これに応じて、1985年に労働者派遣法が成立し、翌1986年に施行されました。それ以降、社会状況の変化、雇用情勢や働き方の多様化に合わせ、様々な改正がなされました。
■ 若年層向けの派遣について
学生の時や、就職せずに夢に向かって頑張っている人にとって、派遣での仕事は、時間の融通がきき自身にあった働き方のできる仕事と言えるのではないでしょうか。
もちろん、派遣の仕事の中では、しっかり拘束時間も決められており、普通の会社員と変わらない生活を送る人が主だと思います。
しかし、学生で仕事やバイトを中心に生活が送れない人や、なるべく自身の時間を自由に持ちたい若年層向けの派遣とはどの様なものがあるのでしょうか。
ほとんどの場合、派遣の会社に登録して、それぞれの企業に派遣されていくというシステムです。
そして、「若年層向けの派遣」というワードで検索してみても、あまり具体的な検索結果は出てこず、週5日拘束される事務作業などがよく出てきます。